Menschen wollen
verstanden werden.
Professionelle Begleitung für Führungskräfte und Organisationen auf dem Weg zu nachhaltigem Erfolg und persönlicher Entwicklung.
Zertifizierter Coach & Mediator
PCM-Trainer | Graz
Ihr Fachwissen verdient mehr Wirkung
Fachkompetenz allein entscheidet nicht über Ihren Erfolg — Kommunikation ist der Hebel.
Mit 9/10 Fachkompetenz und 3/10 kommunikativer Kompetenz —
was kommt beim Gegenüber an?
Ihr Fachwissen wird unterschätzt
Sie sind fachlich kompetent, aber Kollegen und Vorgesetzte erkennen das nicht? Das liegt selten am Können — meist an der Wirkung.
Kommunikation als Multiplikator
Gleichen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten Ihrer Fachkompetenz an — und erhalten Sie die Anerkennung und Ergebnisse, die Ihnen zustehen.
Ganzheitliche Beratung für Ihren Erfolg
Von der individuellen Führungskräfteentwicklung bis zur strategischen Organisationsberatung – maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Herausforderungen.
Coaching
Individuelle Begleitung für Führungskräfte zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Mehr erfahrenUnternehmensberatung
Strategische Beratung für Organisationen in Veränderungsprozessen und Neuausrichtung.
Mehr erfahrenTraining
Praxisnahe Seminare und Workshops zu Führung, Kommunikation und Konfliktmanagement.
Mehr erfahrenMediation
Professionelle Konfliktlösung für konstruktive und nachhaltige Lösungen.
Mehr erfahrenTeamentwicklung
Stärkung der Zusammenarbeit und Förderung einer produktiven Teamkultur.
Mehr erfahrenPCM
Process Communication Model – Menschen verstehen, Kommunikation verbessern, Führung stärken.
Mehr erfahrenDI Robert Striemitzer
Als Unternehmensberater, Coach und Trainer begleite ich seit 2003 Führungskräfte und Organisationen bei ihrer Entwicklung. Mein Ansatz verbindet fundiertes Fachwissen mit praktischer Erfahrung und einem tiefen Verständnis für menschliche Dynamiken.
Meine Qualifikationen umfassen Negotiation Mastery (Harvard Business School), Mediation sowie PCM-Training und -Coaching. Diese vielfältige Expertise ermöglicht mir, Sie ganzheitlich und individuell zu unterstützen.
Mehr erfahrenWertschätzung
Jeder Mensch verdient Respekt und individuelle Aufmerksamkeit.
Qualität
Höchste Standards in Beratung, Coaching und Training.
Entwicklung
Kontinuierliches Lernen und persönliches Wachstum.
Was KundInnen sagen
Vertrauen ist die Basis jeder erfolgreichen Zusammenarbeit.
„Die Zusammenarbeit mit Robert Striemitzer hat unsere Führungskultur positiv verändert. Sein strukturierter Ansatz und seine Empathie waren genau das, was wir brauchten.“
Geschäftsführer
Technologie-Unternehmen
„Das Coaching hat mir geholfen, meine Führungsrolle neu zu definieren und mit mehr Klarheit und Selbstvertrauen zu agieren.“
Abteilungsleiterin
Finanzdienstleister
„Durch die Mediation konnten wir einen Konflikt konstruktiv lösen. Professionell, einfühlsam und lösungsorientiert.“
HR-Leiterin
Mittelständisches Unternehmen
Bereits vertrauen mir
Antworten auf Ihre Fragen
Die wichtigsten Informationen zu Ablauf, Kosten und Zusammenarbeit.
Das Erstgespräch ist kostenlos und unverbindlich. Wir lernen uns kennen, Sie schildern Ihre Situation und Ziele, und ich erkläre, wie ich Sie unterstützen kann. Gemeinsam entscheiden wir dann, ob und wie eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
Die Kosten hängen vom Umfang und der Art der Leistung ab. Nach dem Erstgespräch erstelle ich ein individuelles Angebot, das auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten ist. Transparente Preisgestaltung ist mir wichtig.
Die Dauer variiert je nach Zielsetzung. Ein fokussiertes Coaching kann 3–5 Sitzungen umfassen, während umfassendere Entwicklungsprozesse 6–12 Monate dauern können. Wir definieren gemeinsam realistische Zeitrahmen.
Ja, neben Einzelcoaching biete ich auch Teamentwicklung, Organisationsberatung und Inhouse-Trainings an. Ich unterstütze Teams bei der Verbesserung ihrer Zusammenarbeit und Organisationen bei Veränderungsprozessen.
Das Process Communication Model (PCM) ist ein wissenschaftlich fundiertes Kommunikations- und Persönlichkeitsmodell. Es hilft Ihnen, sich selbst und andere besser zu verstehen, Kommunikation gezielt zu verbessern und Konflikte zu vermeiden. Besonders wertvoll für Führungskräfte.
Beides ist möglich. Viele KundInnen schätzen die Flexibilität von Online-Sitzungen, während andere den persönlichen Kontakt bevorzugen. Wir wählen das Format, das am besten zu Ihren Bedürfnissen passt.